Working in New Normal

Unsere Mission bei Blueforte ist es, Unternehmen mit Data & Analytics zu helfen, ihre Performance zu optimieren und letztendlich erfolgreich zu sein.

Deswegen suchen wir die sympathischsten und motiviertesten Consultants, um unser Team zu unterstützen!

Jede einzelne Person kann in ihrem Bereich zu den Besten gehören – in Zusammenarbeit mit einem starken Team ist es jedoch möglich, immer wieder über sich hinauszuwachsen. Es ist unsere Überzeugung, dass es eine Vielfalt an Kompetenzen und Erfahrungen braucht, um Dinge holistisch betrachten zu können und dadurch zu Lösungen zu kommen, die immer wieder neu und überzeugend sind.

Bei uns findest du die Plattform, um dich einzubringen und weiterzuentwickeln – und so Data & Analytics voranzutreiben.

Wir befinden uns in einem kontinuierlichen Wachstum und verstärken unser Team mit:

Data Engineer/ Consultant (m/w/d)

Data Engineering @Blueforte: Data engineering is like playing the bass guitar. It ́s like the engine of a band.

Willkommen im „Maschinenraum“ von Blueforte. Wir sind auf der Suche nach antreibenden Kräften für unsere derzeit größte Business Unit „Data Engineering“.

Daily Doing: Deine Erfahrung und deine Leidenschaft für Daten hebt uns auf das nächste Level. Daten nutzbar zu machen ist dein daily business hierbei entwickelst du skalierbare, wartbare und anpassbare Datenplattformen für unsere Kundinnen und Kunden. Themen, wie Big Data, Data Lake und Data Integration sind dein Kerngebiet? Dann bist du bei uns genau richtig.

Technologies: Wir bedienen die gesamte Klaviatur des Data Engineering von Backend bis Cloud. Das bedeutet für dich eine große Spielwiese, um mit uns gemeinsam zu wachsen. Egal ob Talend oder Ab Initio Data Vault oder Snowflake Python oder R GCP oder AWS. Wir suchen nicht nur ein Profil. Wir suchen dich: Welchen Platz in unserem Blueforte Team möchtest du einnehmen? Lass es uns gemeinsam herausfinden!

Your Story: Hier liegt unsere Stärke, denn wir schreiben kontinuierlich Erfolgsstorys und fördern deine Ambitionen. Du sprühst vor Ideen, die unser Unternehmen voranbringen und blickst gerne über den Tellerrand hinaus? Dann nutze unsere SlackWeek eine Woche zusätzliche Freizeit zur Bearbeitung deines individuellen Themas!

Senior Data Visualisation Designer/ Consultant (m/w/d)

People Driven Analytics @Blueforte: We design and develop tools that help people to make factual and sound business decisions based on data.

Wir ermöglichen allen Anwenderinnen und Anwendern im Unternehmen faktenbasierte Entscheidungen und geben ihnen damit das gute Gefühl, ihren Verantwortungsbereich und kritische Entwicklungen immer im Blick zu haben.

Daily Doing: Nutzerorientierte Inhalte, einheitliche Informationsdesigns und eine intuitive Benutzerführung du schaffst die Grundlage für einen Austausch über Abteilungen und Hierarchien hinweg. Als Projektleiter übernimmst du zudem eine zentrale Rolle in unserem Team und präsentierst unser Data Design Thinking Ansatz in Workshops bei Kunden.

Technologies: Wir suchen einen kreativen Experten in der Ausarbeitung und Präsentation von Visualisierungskonzepten und User Interface Designs. Von der Anforderungsanalyse bis zur Gestaltung ganzer ReportingLandschaften. Wir suchen nicht das eine Profil. Wir suchen dich! Woher rührt deine Affinität zu Design?

Your Story: Hier liegt unsere Stärke, denn wir schreiben kontinuierlich Erfolgsstorys und fördern deine Ambitionen. Du sprühst vor Ideen, die unsere Prozesse, Methoden, Solutions oder Tools voranbringen? Wir optimieren uns kontinuierlich und sind immer an kreativen Ideen und aktiver Mitgestaltung interessiert!

People Manager Data & Analytics (m/w/d)
Als People Manager Data & Analytics (m/w/d) förderst du mit Empathie,
Leidenschaft und vor allem Spaß die individuelle Weiterentwicklung deiner
Teammitglieder und sorgst für eine hohe Mitarbeitendenbindung. Zusätzlich
meisterst du souverän als erfahrener Data & Analytics Consultant die täglichen
Herausforderungen in unseren vielseitigen Kund:innenprojekten.

Was du bei uns machen wirst.

  • Du trägst die Verantwortung für die personelle Teamführung mit Blick auf die
    individuellen Stärken und Potenziale deiner Teammitglieder
  • Du agierst als Vorbild, indem du unsere Kultur sowie Werte lebst und stets
    die Zufriedenheit und Bindung deines Teams sicherstellst
  • In enger Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen der verschiedenen Bereiche
    steuerst du aktiv die Projekteinsatzplanung und gewährleistest die
    erfolgreiche Umsetzung der Auslastungsziele für deine Mitarbeitenden
  • Die Definition passender Zielprofile, Weiterbildungsmaßnahmen und
    Trainingspfade gehört zu deinen Aufgaben
  • Du übernimmst die Budgetverantwortung für die Personal- und
    Gehaltsentwicklung in deinem Team
  • Als erfahrener Data & Analytics Consultant arbeitest du in anspruchsvollen
    und vielseitigen Kundenprojekten mit
  • Du unterstützt aktiv das People & Culture-Team in Recruiting-Prozessen

Wir suchen dich.

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik,
    Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data & Analytics in
    disziplinarischer, fachlicher oder lateraler Führungsposition sowie in der
    Beratung
  • Fundiertes und ganzheitliches Wissen im Bereich Data & Analytics zeichnet
    dich aus und bildet die Grundlage für deine erfolgreiche Umsetzung von
    Projekten
  • Du bestichst durch eine ausgeprägte Empathie sowie Konfliktfähigkeit und
    kannst gleichzeitig mit unternehmerischem Denken und Handeln überzeugen
  • Die Freude daran, Entwicklungspotenziale zu erkennen und individuell zu
    fördern, ist ein wesentlicher Bestandteil deiner Persönlichkeit
  • Teamorientierung und ein modernes Leadership Mindset runden dein Profil ab

Deine Perspektiven. Unsere Benefits. New Work-Kultur.

  • Wertschätzende und dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für deine
    persönliche Entwicklung
  • Teilnahme am Leadership Training
  • Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Projekte zu bewegen
  • Inspirierendes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der
    Zukunft
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, modernste IT-Ausstattung
  • ÖPNV-Zuschuss, Urban-Sports Mitgliedschaft, Dienstfahrrad, betriebliche
    Krankenzusatzversicherung, Kita-Zuschuss u. v. m.
  • Wir bieten viele weitere besondere Benefits für deine individuellen
    Bedürfnisse und erweitern diese kontinuierlich gemeinsam mit unserem Team
Senior Head of Data Engineering (m/w/d)

Als Senior Head of Data Engineering (m/w/d) bist du die Speerspitze unserer erfolgreichen Business Unit. Unsere Kompetenzen in Datenintegration, Softwareentwicklung, Datenmodellierung und modernen Cloud-Architekturen sind der Schlüssel für erfolgreiche Projekte unserer Kund:innen. Du förderst mit Expertise, Motivation und vor allem Empathie die Weiterentwicklung deines Teams und bist für die strategische Ausrichtung sowie den inhaltlichen Ausbau deiner Unit verantwortlich.

Was du bei uns machen wirst.

  • Du verstehst dich als Gesicht zum Markt und stärkst aktiv die Marktpräsenz und strategische Weiterentwicklung deiner Business Unit
  • Gemeinsam mit unserem Sales- und Marketing-Team erarbeitest du Angebote sowie vertriebliche Unterlagen und unterstützt bei der Positionierung unserer Leistungen am Markt
  • Du agierst als fachliche und vertriebliche Kontaktperson deiner Kund:innen und verantwortest die Projektbesetzung
  • Du bist für das Know-how Management innerhalb deines Teams verantwortlich und übernimmst die fachliche Führung und Weiterentwicklung
  • Du bist Mitglied unseres Senior Management Boards
  • Als erfahrene:r Expertin bzw. Experte im Bereich Analytics Engineering arbeitest du in anspruchsvollen und vielseitigen Kundenprojekten mit

Wir suchen dich.

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Data Engineering und Data Analytics Umfeld als Team- oder Projektleiter:in bzw. Expert:in
  • Umfangreiche Erfahrungen im Consulting und ein breites Markt- und Geschäftsverständnis zeichnen dich aus
  • Du besitzt Referenzen in Form von Schlüsselprojekten, die deine technologische Expertise zeigen
  • Du besitzt Leidenschaft für ein nachhaltiges Kundenmanagement
  • Erste Erfahrung im Bereich Business Development sind von Vorteil
  • Du bestichst durch eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Teamorientierung und ein modernes Leadership Mindset runden dein Profil ab

Deine Perspektiven. Unsere Benefits. New Work-Kultur.

  • Wertschätzende und dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für deine persönliche Entwicklung
  • Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Projekte zu bewegen
  • Inspirierendes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der Zukunft
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, modernste IT-Ausstattung
  • ÖPNV-Zuschuss, Urban-Sports Mitgliedschaft, Dienstfahrrad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, u. v. m.
  • Wir bieten viele weitere besondere Benefits für deine individuellen Bedürfnisse und erweitern diese kontinuierlich gemeinsam mit unserem Team
Senior Head of Microsoft BI Solutions (m/w/d)

Als Senior Head of Microsoft BI Solutions (m/w/d) bist du die treibende Kraft in unserer stark wachsenden Practice Microsoft BI Solutions. Deine Eigenmotivation sprudelt und du hast Innovationsfreude im Blut. Stillstand? Das ist für dich ein Fremdwort. Mit deiner Fachkenntnis, Motivation und vor allem Empathie förderst du die kontinuierliche Weiterentwicklung dieses Bereiches und übernimmst die Verantwortung für die strategische Ausrichtung sowie den inhaltlichen Ausbau.

Was du bei uns machen wirst.

  • Du übernimmst die Leitung und kreative Weiterentwicklung der Practice Microsoft BI Solutions
  • Der Aufbau und die Weiterentwicklung eines marktfähigen Leistungsportfolios zählt zu deinen Kernaufgaben
  • Kund:innenbeziehungen sind für dich keine Verpflichtung, sondern eine Herzensangelegenheit. Der Auf- und Ausbau wichtiger Kund:innenbeziehungen liegt in deiner Hand
  • Als „Regisseur:in im Hintergrund“ bist du für die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte verantwortlich
  • Führung mit Power und Wachstumsfokus – du baust nicht nur dein Team auf, sondern definierst fachliche Anforderungsprofile und Weiterbildungspfade, um dein Consulting Team stetig fortzubilden
  • Du bist Mitglied unseres Senior Management Boards
  • Als erfahrene:r Expert:in im Bereich Data Analytics arbeitest du in anspruchsvollen und vielseitigen Kund:innenprojekten mit

Wir suchen dich.

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung als „Captain“ im Microsoft Analytics Umfeld: Du hast nicht nur navigiert, sondern das Steuer in leitender Position übernommen und dich zu einer erfolgreichen Führungskraft entwickelt
  • Du zeichnest dich durch ein starkes Netzwerk und Erfahrung hinsichtlich Business Development aus
  • Ein allumfassender Überblick samt fundierten Erfahrungen im Stack von Microsoft zählen zu deinen Stärken und du besitzt Referenzen in Form von Schlüsselprojekten, die deine technologische Expertise zeigen
  • Du bestichst durch eine ausgeprägte Kund:innenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln und besitzt eine Leidenschaft für nachhaltiges Kund:innenmanagement
  • Charisma, Begeisterung und Teamgeist spiegeln dein Leadership Mindset wider

Deine Perspektiven. Unsere Benefits. New Work-Kultur.

  • Wertschätzende und dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für deine persönliche Entwicklung
  • Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, Projekte zu bewegen und dein Practice entscheidend weiterzuentwickeln
  • Inspirierendes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der Zukunft
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, modernste IT-Ausstattung
  • ÖPNV-Zuschuss, Urban-Sports Mitgliedschaft, Dienstfahrrad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Kita-Zuschuss, u. v. m.
  • Wir bieten viele weitere besondere Benefits für deine individuellen Interessen und erweitern diese kontinuierlich gemeinsam mit unserem Team
(Junior) Executive Assistant (m/w/d)

Als (Junior) Executive Assistant (m/w/d) trägst du dazu bei
eine positive und produktive Arbeitsumgebung zu schaffen, die von reibungslosen
Büroabläufen, erfolgreichen Events und einem effizienten Management geprägt ist.

Was du bei uns machen wirst.

  • Als zentrale Anlaufstelle behältst du in unserem Headquarters stets den
    Überblick und übernimmst eigenverantwortlich alle organisatorisch wichtigen
    Prozesse rund ums Office Management
  • Die Koordination und Verwaltung interner und externer Termine inklusive
    Gästebewirtung in unserem Office liegen ebenfalls in deinem
    Verantwortungsbereich
  • Im Austausch mit unserer Geschäftsführung übernimmst du eigenverantwortlich
    die Umsetzung anfallender organisatorischer und administrativer Themen
  • Als (Junior) Executive Assistant (m/w/d) bist du auch für diverse interne
    Projekte verantwortlich sowie für die Organisation von Projekt- Meetings,
    die Erstellung von regelmäßigen Statusupdates und die Einhaltung der
    Projektziele
  • Unser Teamgefühl bei Blueforte ist einzigartig! Deshalb legen wir großen
    Wert auf Teamveranstaltungen, die genau zu uns passen. Und da kommst du ins
    Spiel: Beim Eventmanagement kannst du unser Team jedes Jahr aufs Neue
    überraschen. In Abstimmung mit externen Dienstleister:innen bist du für die
    Planung und Durchführung unserer Events verantwortlich

Wir suchen dich.

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
    vergleichbare Qualifikationen
  • Du bestichst mit exzellenten MS-Office Kenntnissen und bringst sehr gute
    Deutschkenntnisse in Word und Schrift mit
  • Du besitzt bereits Erfahrungen als Office Manager:in (oder in einer
    ähnlichen Position)
  • Projektmanagement und Prozessoptimierung sind für dich keine Fremdwörter,
    sondern ein integraler Bestandteil deiner Berufserfahrung
  • Du bist ein Organisationstalent und kannst viele unterschiedliche Aufgaben
    gleichzeitig koordinieren, ohne den Überblick zu verlieren
  • Sensible Daten und Informationen kannst du problemlos für dich behalten
  • Du besitzt hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und arbeitest gern im
    Team
  • Teamorientierung und ein modernes Leadership Mindset runden dein Profil ab

Deine Perspektiven. Unsere Benefits. New Work-Kultur.

  • Wertschätzende und dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für deine
    persönliche Entwicklung
  • Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Projekte zu bewegen
  • Inspirierendes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der
    Zukunft
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, modernste
    IT-Ausstattung inkl. iPhone
  • ÖPNV-Zuschuss, Urban-Sports Mitgliedschaft, Dienstfahrrad, betriebliche
    Krankenzusatzversicherung, Kita Zuschuss, u. v. m.
  • Wir bieten viele weitere besondere Benefits für deine individuellen
    Bedürfnisse und erweitern diese kontinuierlich gemeinsam mit unserem Team

7,3

Zertifizierungen
pro Consultant

2.500

gefahrene Bahnkilometer
in 2019

6

Jahre durchschnittliche
Betriebszugehörigkeit

221

Stunden Teamevent
pro Mitarbeitende

100

Prozent
Weiterempfehlungsrate

6.400

Stunden für Digital Learning
pro Jahr

24

Auszeichnungen im Bereich People & Culture

6

Kicker-Matches
pro Tag

Unsere Blueforte-Kultur

Wenn die zur Datenanalyse und -visualisierung einsetzbaren Technologien und Produkte vergleichbar sind, was macht dann den Unterschied zwischen guten und noch besseren Partnerschaften aus?

Es sind die Persönlichkeiten, ihre Qualifikationen und die Bedingungen, wie sie diese einbringen können. Deshalb nimmt die Unternehmenskultur bei Blueforte einen so hohen Stellenwert ein.

Getreu nach dem Motto: WIR kann mehr!

Aufmerksamkeit
 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Motivation
 

Wir haben Drive!
Bei uns zieht jede:r mit, um Leistungen zu verbessern, weiterzuentwickeln oder zu verändern

Spielfreude
 

Wir haben keine Hemmungen und setzen auf frischen Wind und neue Impulse statt immer nur auf die gleichen alten Hüte

Vertrauen
 

Wir pflegen einen Umgang, der von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist

Dynamik
 

Wir haben flache Hierarchien und ausreichend Raum, um neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen

Nachhaltigkeit
 

Wir wollen handeln und verändern und leisten mit konkreten Aktionen unseren Beitrag

Leidenschaft
 

Wir geben alles, um die besten Lösungen zu finden und um die Dinge voran zu bringen

Teamgeist
 

Wir glauben daran, dass man zusammen mehr erreicht und setzen auf echtes Teamwork – untereinander und zusammen mit unseren Kundinnen und Kunden

Verbindlichkeit
 

Wir kommunizieren Ziele eindeutig und transparent und halten was wir versprechen

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Aufmerksamkeit

 

Wir hören zu und haben das große Ganze im Blick und ein Auge für die kleinen Details

Unsere Benefits auf einen Blick

Work Life Flow

Ob 4+1, Flex-Time, Mobile Office, Co-Working Spaces oder Workation – hier kannst du den Job deinem Leben anpassen.

Capability
Center

Erhalte deinen maßgeschneiderten Training Path: Wähle selbst die Technologie oder Methode auf dem Weg zu deinem Zielprofil und sammle beliebig viele Zertifizierungen.

Downshifting &
Sabbaticals

Du brauchst mehr Zeit für Familie oder deinen persönlichen Freiraum?

Dann reduziere deine Arbeitszeit oder nimm dir eine Auszeit.

Time 4 Kids

Ob ärztliche Termine oder Elternabende – wir nehmen auf typische Elternaufgaben Rücksicht.

Arbeitszeiten und Reisetätigkeiten können individuell auf Eltern abgestimmt werden.

Careerbuilding &
Coaching

Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen.
Deswegen bekommst du bei uns individuelles Careerbuilding & Coaching, um deine Aufstiegs- und Entwicklungschancen zu fördern.

Smart Travel

Als Consultant ist man manchmal ganz schön viel unterwegs.
Wähle einfach zwischen Dienstfahrrad, E-Mobility oder BahnCard 1. Klasse. Attraktive Reisekostenrichtlinien inklusive.

Events

Wir lieben gutes Essen und Parties!

Egal, ob es sich um eine Öko-Bodega auf Mallorca, die Networking Days, Management Dinners oder Teilnahmen an einem Kicker Wettkampf handelt.

Stay Healthy

Ob Urban Sports Club oder Blue Health Card, die von A wie Auslands­kranken­versicherung bis Z wie Zahnersatz reicht – wir unterstützen dich dabei fit zu bleiben.

Dein Weg zu uns

In fünf Steps durchlaufen wir unseren Recruitingprozess und checken gemeinsam, ob wir zueinander passen. Neben deinem Skillset und deinen Fähigkeiten, ist uns der Cultural Fit besonders wichtig. Aufgrund dessen lernst du schon während des Recruitungprozesses viele Kolleginnen und Kollegen sowie unsere Unternehmenskultur kennen.

Get in Touch

Haben wir deine Neugierde geweckt? Großartig!

Nimm ganz unkompliziert per Mail oder Telefon mit uns Kontakt auf. Ein Anschreiben ist hierfür nicht nötig. Ein aussagekräftiger und authentischer Lebenslauf reicht.
Hast du gerade keinen zur Hand? Dann reicht uns auch dein XING- oder LinkedIn-Profil.

Talk to us

Das erste Gespräch wird per Videocall mit dem Talent Acquisition Team durchgeführt und dient dazu, dich und deine Karriereziele kennenzulernen. Hier hast du auch die Möglichkeit uns Fragen zur Rolle und dem Arbeiten bei Blueforte zu stellen.

Exchange your Expertise

Als nächstes folgt ein Telefon- oder Video-Interview. Hier sprechen wir über die Kenntnisse und Erfahrungen, die du mitbringst.

Meet the Team

An diesem Tag geht es nur um dich!

Wir vertiefen den fachlichen Dialog, du lernst das Team beim Lunch Date kennen und besprichst alles Organisatorische und Vertragliche.
Im Nachgang tauschen wir unser Feedback aus.

You got the Job!

Herzlichen Glückwunsch! Jetzt ist es an der Zeit dich auf deinen ersten Tag bei uns vorzubereiten. Unser mehrstufiger Onboarding-Prozess soll dir dabei helfen, dass du dich vom ersten Tag an hier zu Hause fühlst.

Willkommen an Bord!

Uns ist wichtig, dass du dich vom ersten Tag an bei uns wohl fühlst und gut vorbereitet bei uns durchstarten kannst.
Darum erwartet dich bei deinem Einstieg ein strukturiertes mehrmonatiges Onboarding-Programm, um dich mit allen Infos zu versorgen.

Onboarding Prozess

Nachhaltigkeit bei Blueforte

Unser Team ist besonders dann in Bestform, wenn es allen richtig gut geht. Deshalb legen wir besonderen Wert auf die Gestaltung von nachhaltigen Arbeitsbedingungen. Für uns bedeutet das aber mehr als nur Feel Good Management. Außerdem sind wir davon überzeugt, dass jede:r Nachhaltigkeit in ihren/seinen Arbeitsalltag einbeziehen sollte, denn das ist in den unterschiedlichsten Bereichen möglich.

Werde Teil des besten Teams!

Mit dem LEADING EMPLOYER AWARD 2024 kann sich Blueforte zum sechsten Mal in Folge zu den exklusiven Top 1% der Unternehmen in Deutschland zählen. Hier werden Organisationen ausgezeichnet, die nachweislich erstklassige Rahmenbedingungen für Mitarbeitende schaffen.

Seit 2002 ermittelt das Great Place to Work® Institut „Deutschlands Beste Arbeitgeber ITK“.
Mit hervorragenden 92% haben die Kolleginnen und Kollegen des Blueforte-Teams die Qualität ihres Arbeitsplatzes bewertet und konnten so das Unternehmen als eines der besten in Deutschland qualifizieren.

Die Bewertungsplattform kununu zählt Blueforte zu den besten Unternehmen Deutschlands. Aufgrund des proaktiven Umgangs kann sich Blueforte auch als OPEN COMPANY bezeichnen. Dieses Siegel haben bislang nur knapp 1% der Unternehmen erhalten.

kununu TOP Company:
4,3
68 Bewertungen

Hast du Fragen zu Blueforte oder zu den offenen Stellen?
Wir sind Benjamin, Josefin und Désirée vom People & Culture Team und freuen uns von dir zu hören!

Dein erster Ansprechpartner bei uns:

Benjamin Thieme
Talent Acquisition Manager

M: +49 162 1083 090
T: +49 40 4600 288 30